WASHINGTON -- Thu hẹp cách biệt tính phái nơi sở làm có thể giúp kinh tế Mỹ tăng thêm mức tương đương tổng sản lượng GDP của tiểu bang Caliofnria trong thập niên tới.
Nghĩa là, tương đương có thêm một tiểu bang California vào Hoa Kỳ.
Nghiên cứu mới của viện McKinsey Global Institute ghi rằng kinh tế Mỹ có thể tăng thêm 4.3 ngàn tỷ đôla nếu cách biệt tính phái bị xóa bỏ.
Tuy nhiên, mức thực tế hơn, sẽ là tăng thêm 2.1 ngàn tỷ đôla vào năm 2025 khi xóa bỏ cách biệt nam nữ, bằng cách tăng tham gia của nữ phaí vào lực lượng lao động và phân phối đều cả các công việc chăm sóc trước giờ không lương như chăm sóc trẻ em, theo tin Bloomberg.
Theo bản nghiên cứu McKinsey, thu hẹp cách biệt sẽ làm tăng kinh tế tất cả các tiểu bang ít nhất 5%, và tăng GDP phân nửa các tiểu bang Mỹ hơn 10%.
Tuy nhiên, bản nghiên cứu kinh tế này nói rằng Hoa Kỳ còn trở ngại: phụ nữ chưa tới 40% năng suất Hoa Kỳ.
Mỹ vẫn còn nhiều trở ngại khác như: vị thành niên có thai, phân biệt phụ nữ ở cấp giám đốc, chưa bình đẳng về đại diện chính trị, và về nhiều viêc làm chuyên nghiệp.
Bản phúc trình đề nghị nên có thêm chăm sóc trẻ em, nên cho nghỉ có lương nghi chăm sóc con nhỏ -- nghĩa là sẽ cần tuyển thêm nhân viên và thêm huấn luyện.
Trong các thành thị Mỹ, ít kỳ thị nhất với phụ nữ là ở Baltimore, nơi nhiều phụ nữ nắm quyền chính trị, và Atlanta, nơi tỷ lệ cao phụ nữ hành nghề chuyên nghiệp.
Nghĩa là, tương đương có thêm một tiểu bang California vào Hoa Kỳ.
Nghiên cứu mới của viện McKinsey Global Institute ghi rằng kinh tế Mỹ có thể tăng thêm 4.3 ngàn tỷ đôla nếu cách biệt tính phái bị xóa bỏ.
Tuy nhiên, mức thực tế hơn, sẽ là tăng thêm 2.1 ngàn tỷ đôla vào năm 2025 khi xóa bỏ cách biệt nam nữ, bằng cách tăng tham gia của nữ phaí vào lực lượng lao động và phân phối đều cả các công việc chăm sóc trước giờ không lương như chăm sóc trẻ em, theo tin Bloomberg.
Theo bản nghiên cứu McKinsey, thu hẹp cách biệt sẽ làm tăng kinh tế tất cả các tiểu bang ít nhất 5%, và tăng GDP phân nửa các tiểu bang Mỹ hơn 10%.
Tuy nhiên, bản nghiên cứu kinh tế này nói rằng Hoa Kỳ còn trở ngại: phụ nữ chưa tới 40% năng suất Hoa Kỳ.
Mỹ vẫn còn nhiều trở ngại khác như: vị thành niên có thai, phân biệt phụ nữ ở cấp giám đốc, chưa bình đẳng về đại diện chính trị, và về nhiều viêc làm chuyên nghiệp.
Bản phúc trình đề nghị nên có thêm chăm sóc trẻ em, nên cho nghỉ có lương nghi chăm sóc con nhỏ -- nghĩa là sẽ cần tuyển thêm nhân viên và thêm huấn luyện.
Trong các thành thị Mỹ, ít kỳ thị nhất với phụ nữ là ở Baltimore, nơi nhiều phụ nữ nắm quyền chính trị, và Atlanta, nơi tỷ lệ cao phụ nữ hành nghề chuyên nghiệp.
Gửi ý kiến của bạn