Trong khi hàng triệu nhân viên hãng tư mất các phúc lợi hưu bổng của họ trong nhiều năm gần đây, giới công chức vẫn bình an thư thả, tin rằng ngày về hưu đầy hứa hẹn của họ sẽ không bị gì khó khăn.
Bây giờ sự an toàn của hưu bổng chính quyền tại California có thể nhanh chóng phai tàn.
Cảm giác nóng bỏng là quỹ hưu bổng công rất lớn của tiểu bang, là Hệ Thống Hưu Bổng Công Chức California, được biết như là CalPERS.
Quỹ hưu bổng đã chi tiêu hàng triệu đô la để tự bảo vệ và hưu bổng công chức trong nhiều trường hợp của 2 thành phố California bị phá sản -- chỉ mất quyền bảo vệ hợp pháp là họ đã mất nhiều nằm để xây dựng qua pháp lý.
Sự thất bại đáng kể nhất của cơ quan này đến trong lúc trường hợp phá sản của thành phố Stockton. Chánh án đã chấp thuận kế hoạch phục hồi của thành phố, gồm việc giữ lại hưu bổng của nhân viên, nhưng phán quyết rằng Stockton có thể chọn hợp pháp để cắt giảm việc hưu trí của công chức.
Việc gia tăng như hỏa tiễn các hóa đơn tiền hưu bổng là vấn đề đối với nhiều thành phố trên khắp tiểu bang. Hiện nay California nợ gần 200 tỉ đô la đối với hưu bổng đã cam kết đối với công chức chính quyền địa phương và tiiểu bang, theo một phân tích bởi Adam Tatum, giám đốc nghiên cứu tại California Common Sense, một cơ quan nghiên cứu bất vụ lợi.
Hiện nay sự chú ý thay đổi xuống 400 dặm tới miền nam, nơi mà thành phố San Bernardino phá sản -- quỹ hưu bổng đối diện với thách thức pháp lý mới từ 2 công ty nợ 50 triệu đô la. Các công ty này nói rằng thật sự là không hợp pháp cho thành phố tiếp tục trả CalPERS cho hưu bổng của công chức trong khi họ không được trả gì cả.
Nhiều công chức về hưu lúc 50 hay 55 tuổi để nhận tiền hưu cả đời có thể gần bằng tiền lương của họ nếu họ là công chức lâu năm.
Việc gia tăng tiền trả cho CalPERS là một lý do mà thành phố Stockton và San Bernardino đã phải khai phá sản.
Bây giờ sự an toàn của hưu bổng chính quyền tại California có thể nhanh chóng phai tàn.
Cảm giác nóng bỏng là quỹ hưu bổng công rất lớn của tiểu bang, là Hệ Thống Hưu Bổng Công Chức California, được biết như là CalPERS.
Quỹ hưu bổng đã chi tiêu hàng triệu đô la để tự bảo vệ và hưu bổng công chức trong nhiều trường hợp của 2 thành phố California bị phá sản -- chỉ mất quyền bảo vệ hợp pháp là họ đã mất nhiều nằm để xây dựng qua pháp lý.
Sự thất bại đáng kể nhất của cơ quan này đến trong lúc trường hợp phá sản của thành phố Stockton. Chánh án đã chấp thuận kế hoạch phục hồi của thành phố, gồm việc giữ lại hưu bổng của nhân viên, nhưng phán quyết rằng Stockton có thể chọn hợp pháp để cắt giảm việc hưu trí của công chức.
Việc gia tăng như hỏa tiễn các hóa đơn tiền hưu bổng là vấn đề đối với nhiều thành phố trên khắp tiểu bang. Hiện nay California nợ gần 200 tỉ đô la đối với hưu bổng đã cam kết đối với công chức chính quyền địa phương và tiiểu bang, theo một phân tích bởi Adam Tatum, giám đốc nghiên cứu tại California Common Sense, một cơ quan nghiên cứu bất vụ lợi.
Hiện nay sự chú ý thay đổi xuống 400 dặm tới miền nam, nơi mà thành phố San Bernardino phá sản -- quỹ hưu bổng đối diện với thách thức pháp lý mới từ 2 công ty nợ 50 triệu đô la. Các công ty này nói rằng thật sự là không hợp pháp cho thành phố tiếp tục trả CalPERS cho hưu bổng của công chức trong khi họ không được trả gì cả.
Nhiều công chức về hưu lúc 50 hay 55 tuổi để nhận tiền hưu cả đời có thể gần bằng tiền lương của họ nếu họ là công chức lâu năm.
Việc gia tăng tiền trả cho CalPERS là một lý do mà thành phố Stockton và San Bernardino đã phải khai phá sản.
- Từ khóa :
- California
- ,
- CalPERS
- ,
- Stockton
Gửi ý kiến của bạn
