Hội Nghị Bàn Tròn Kinh Doanh Từ Xa Ủng Hộ Dự Luật 16

Các nhà lãnh đạo từ khắp tiểu bang đã cùng nhau tham gia Hội nghị Bàn tròn Kinh doanh từ xa để ủng hộ Dự luật 16 vào ngày 10 tháng 9 để thảo luận về cách các doanh nghiệp do người Mỹ gốc Á và Đảo quốc Thái Bình Dương (AAPI) sở hữu có thể thành công ở California. Dự luật 16 không chỉ thúc đẩy sự đa dạng trong cộng đồng của chúng ta mà còn tạo sân chơi bình đẳng cho các doanh nghiệp do thiểu số sở hữu.  

Các diễn giả tại hội nghị bàn tròn là các nhà lãnh đạo nổi bật của AAPI bao gồm Người phụ trách về Ngân khố Tiểu bang California Fiona Ma, Nghị sĩ Ash Kalra, Chủ tịch kiêm Tổng giám đốc điều hành Phòng Thương mại CalAsian Pat Fong Kushida, Chủ tịch & Tổng giám đốc điều hành của Hội đồng Phát triển Nhà cung cấp Thiểu số Nam California Virginia Gomez và Chủ tịch Briteworks, Inc., Anita Ron.  

Là chuyên gia về tác động của các doanh nghiệp nhỏ, các diễn giả kể lại việc mất 1,1 tỷ USD trong các hợp đồng hàng năm của chính phủ đã ngăn cản các doanh nghiệp thiểu số và do phụ nữ làm chủ phát triển. Các phòng thương mại và các doanh nghiệp ủng hộ Dự luật 16 nhận thấy rằng chúng ta cần bắt kịp với phần còn lại của đất nước và bắt đầu tạo cơ hội bình đẳng cho tất cả các chủ doanh nghiệp.  

Nghị sĩ Ash Kalra công nhận rằng “Dự luật 16 tạo ra cơ hội bình đẳng cho kinh doanh, nó tạo ra sự bình đẳng cho các doanh nghiệp đã cố gắng đạt được điều đó trong một thời gian dài”. Pat Fong Kushida nhắc lại sự bất bình đẳng mà Nghị sĩ Kalra đang nói đến với thực tế rằng “Các doanh nghiệp thuộc sở hữu của người Mỹ gốc Á ở vùng đô thị San Francisco chỉ được trao 6% hợp đồng công và 7% tổng số tiền hợp đồng mặc dù người Mỹ gốc Á chiếm 21% dân số."  

Chủ tịch đầy nhiệt huyết của BriteWorks Anita Ron thực sự đã nhắc lại cuộc chiến chống bất bình đẳng của chính bà khi bà khi từng bước xây dựng doanh nghiệp của mình. Cá nhân bà biết những rào cản do Dự luật 209 gây ra và lưu ý rằng “Dự luật 16 sẽ loại bỏ rất nhiều rào cản này và giúp hỗ trợ chúng ta, không chỉ với các hợp đồng, mà nó sẽ tạo ra việc làm, chúng tôi sẽ có thể tuyển dụng mọi người để làm điều này.” Bà Anita Ron không chỉ cho rằng Dự luật 16 sẽ tạo cơ hội bình đẳng cho các hợp đồng, mà việc ủng hộ đề xuất này còn vượt ngoài các hợp đồng. Bà nói, “các chương trình cố vấn và hỗ trợ kỹ thuật sẽ giúp nền kinh tế của chúng ta phát triển cùng với các hợp đồng. Chúng ta phải bắt đầu tạo sân chơi bình đẳng rộng mở". 

Người phụ trách về Ngân khố Tiểu bang California, Fiona Ma, đã hoàn thành cuộc họp bàn tròn dành cho doanh nghiệp nhỏ và cho hay, "Bạn không thể hoạt động trong hệ thống khi bạn bị gạt bỏ ra ngoài hệ thống". Quan điểm của bà đã gắn kết cuộc thảo luận với nhau để kêu gọi cơ hội bình đẳng cho các doanh nghiệp nhỏ trên toàn tiểu bang. “Đây chính là về vốn chủ sở hữu. Nếu chúng ta muốn thúc đẩy công bằng ở tiểu bang California tuyệt vời của mình thì cần đảm bảo được rằng chúng ta có dữ liệu và chúng ta có thể vận động hành lang hiệu quả cho những cơ hội này, đặc biệt là trong danh sách hợp đồng và kinh doanh”. 

Được Van Tamom điều tiết, hội nghị bàn tròn kinh doanh đã đem lại cái nhìn chi tiết về những lợi ích mà Dự luật 16 sẽ mang lại cho các doanh nghiệp và cộng đồng AAPI. Khả năng cạnh tranh công bằng để giành được các hợp đồng với chính phủ đem đến nhiều cơ hội hơn cho các doanh nghiệp thiểu số và do phụ nữ làm chủ phát triển.

• Gs Correa Mời Cộng Đồng Dự Hội Chợ Y Tế Ngày 3/4/2005
• Tranh Luận Về Việc Lập Sở Tình Báo Nội Địa Ngoài Fbi
• Tại Sao Chúng Tôi Cấy Bom Vào Người Và Cho Nổ Tung Lên (2)
• Hỏi Đáp Thẩm Mỹ: Dùng Kem Lót, Thuốc Trị Mụn