SAIGON -- Quyết định tẩy xóa chữ “đình công” ra khỏi tự điển Việt Nam, nhà nước thiên đàng xã hội chủ nghĩa VN đã sử dụng chữ “ngừng việc” để làm khó những người nước ngoàì đọc baó VN.
Báo Lao Động có bản tin tựa đề “Gần 2.000 công nhân ngừng việc chờ quyết định của tổng giám đốc” hôm 8-12-2012.
Bản tin nói rằng vào ngày 6.12, 2.000 CN Cty cổ phần SXKD-XNK Bình Thạnh (Cty Gilimex - địa chỉ 334A Phan Văn Trị, Q.Bình Thạnh, TPSG - thuộc Tổng Cty Bến Thành), đã ngừng việc, yêu cầu Cty trả lương tháng 13 và lương tháng 1.2013 trước Tết Nguyên đán.
Bản tin noí, vào ngày 7.12, mặc dù đã nhận được thông báo: Tiền lương tháng 13 và lương tháng 1.2013 Cty sẽ chi trả trước Tết Nguyên đán, nhưng CN vẫn không chấp nhận, tiếp tục ngừng việc.
Trước đó, lý do ngừng việc được CN trình bày là thu nhập mỗi tháng của CN vốn rất thấp, giờ Cty lại thông báo là chỉ trả 50% tháng 13, CN cũng lo sợ lương tháng 1.2013 sẽ phải nhận sau tết vì đến ngày 5.2.2013 Cty mới trả lương, trong khi ngày 3.2.2013 Cty đã cho CN nghỉ tết. Bên cạnh đó, Cty cũng cắt hết các khoản thưởng mà lại tăng các mức phạt.
Ngày 6.12, làm việc với CN, vắng mặt GĐ Cty Gilimex với lý do đi công tác nước ngoài, chỉ có CĐ Cty Gilimex và CĐ Tổng Cty Bến Thành. CĐ Cty Gilimex và Ban GĐ thống nhất, trong 3 ngày sẽ trả lời kiến nghị của CN về lương tháng 13. CĐ Cty sẽ kiến nghị việc trả lương tháng 13 cho CN sẽ thực hiện bằng hết khả năng tài chính của Gilimex, đúng nguyện vọng của CN là: “Tiền lương tháng 13 của CN phải được trả trước tết”. Chiều tối cùng ngày, Phó Tổng GĐ Cty ký văn bản thông báo sẽ trả lương tháng 13, lương tháng 1.2013 trước Tết Nguyên đán.
Bản tin nói, rằng về việc đã nhận được thông báo của Phó Tổng GĐ Nguyễn Hồ Trung quyết định trả lương thưởng tết trước Tết Nguyên đán, CN vẫn không yên tâm, ngày 7.12 vẫn tiếp tục ngừng việc, các CN ở đây giải thích rằng, thông báo là phó tổng GĐ ký khi tổng GĐ về và không chấp nhận quyết định đó thì CN biết kêu ai?
Báo Lao Động ghi thêm về nỗi lo công nhân: “Hơn nữa, trước khi ngừng việc, CN đã nhiều lần trình bày vụ việc với chuyền trưởng, báo cáo lên cán bộ CĐ, lên gặp tổng GĐ để phản ánh nhưng chẳng được gì. Cho nên lần này phải chờ cho được quyết định cuối cùng của tổng GĐ thì CN mới chịu.”
Báo Lao Động có bản tin tựa đề “Gần 2.000 công nhân ngừng việc chờ quyết định của tổng giám đốc” hôm 8-12-2012.
Bản tin nói rằng vào ngày 6.12, 2.000 CN Cty cổ phần SXKD-XNK Bình Thạnh (Cty Gilimex - địa chỉ 334A Phan Văn Trị, Q.Bình Thạnh, TPSG - thuộc Tổng Cty Bến Thành), đã ngừng việc, yêu cầu Cty trả lương tháng 13 và lương tháng 1.2013 trước Tết Nguyên đán.
Bản tin noí, vào ngày 7.12, mặc dù đã nhận được thông báo: Tiền lương tháng 13 và lương tháng 1.2013 Cty sẽ chi trả trước Tết Nguyên đán, nhưng CN vẫn không chấp nhận, tiếp tục ngừng việc.
Trước đó, lý do ngừng việc được CN trình bày là thu nhập mỗi tháng của CN vốn rất thấp, giờ Cty lại thông báo là chỉ trả 50% tháng 13, CN cũng lo sợ lương tháng 1.2013 sẽ phải nhận sau tết vì đến ngày 5.2.2013 Cty mới trả lương, trong khi ngày 3.2.2013 Cty đã cho CN nghỉ tết. Bên cạnh đó, Cty cũng cắt hết các khoản thưởng mà lại tăng các mức phạt.
Ngày 6.12, làm việc với CN, vắng mặt GĐ Cty Gilimex với lý do đi công tác nước ngoài, chỉ có CĐ Cty Gilimex và CĐ Tổng Cty Bến Thành. CĐ Cty Gilimex và Ban GĐ thống nhất, trong 3 ngày sẽ trả lời kiến nghị của CN về lương tháng 13. CĐ Cty sẽ kiến nghị việc trả lương tháng 13 cho CN sẽ thực hiện bằng hết khả năng tài chính của Gilimex, đúng nguyện vọng của CN là: “Tiền lương tháng 13 của CN phải được trả trước tết”. Chiều tối cùng ngày, Phó Tổng GĐ Cty ký văn bản thông báo sẽ trả lương tháng 13, lương tháng 1.2013 trước Tết Nguyên đán.
Bản tin nói, rằng về việc đã nhận được thông báo của Phó Tổng GĐ Nguyễn Hồ Trung quyết định trả lương thưởng tết trước Tết Nguyên đán, CN vẫn không yên tâm, ngày 7.12 vẫn tiếp tục ngừng việc, các CN ở đây giải thích rằng, thông báo là phó tổng GĐ ký khi tổng GĐ về và không chấp nhận quyết định đó thì CN biết kêu ai?
Báo Lao Động ghi thêm về nỗi lo công nhân: “Hơn nữa, trước khi ngừng việc, CN đã nhiều lần trình bày vụ việc với chuyền trưởng, báo cáo lên cán bộ CĐ, lên gặp tổng GĐ để phản ánh nhưng chẳng được gì. Cho nên lần này phải chờ cho được quyết định cuối cùng của tổng GĐ thì CN mới chịu.”
Gửi ý kiến của bạn
