LONDON -- Báo Independent của Vương Quốc Anh cho biết sau hàng chục năm chối biến, các công ty siêu quốc gia nay chịu thú thật có lạm dụng và bóc lột công nhân ở ngoại quốc.
Công ty NIKE hứa sẽ công bố chi tiết những việc làm sai trái này của 700 chi nhánh qui tụ hơn 600.000 công nhân tại nhiều nước đang phát triển như Thái Lan, Nam Dương, Việt Nam. Nơi đây công nhân thường than phiền làm việc hơn 77 giờ một tuần, trong các cơ xương thiếu vệ sinh, bị cấm thành lập nghiệp đoàn. Đồng thời Công ty cũng sẽ gởi một đoàn đạc nhiệm thẩm tra và đưa vào khuôn khổ để các chi nhanh này áp dụng đúng chế độ lao động, nhứt là những vấn đề liên quan đến lương bổng, nghỉ phép, nghỉ bịnh v.v..
Được biết trước đây chỉ hai năm, khi những tổ chức bảo vệ công nhân quốc tế hay các nghiệp đoàn thưa kiện, đình công biểu tình, NIKE luôn luôn dùng đủ mọi thủ thuật pháp lý, vận động hành lang quyền lực nhà cầm quyền địa phương để tránh né.
Kế đến là Công ty GAP cũng thế, gần đây thú nhận sẽ chịu " trách nhiệm xã hội" đối với những công nhân ngoại quốc làm cho 136 chi nhánh ở Đông Âu, Nga, TC,Mexico, lương dưới mức lương tối thiểu địa phương.
Còn Công ty Levi Strauss thì khuyến khích và tạo điều kiện làm việc với các nghiệp đoàn công nhân để tìm một thỏa hiệp có thể chấp nhận được giữa đôi bên. Trước đây Ctynày bị than phiền ở Mexico và Haiti, đã lạm dụng công nhân.
Nhìn chung các công ty siêu quốc gia của Mỹ bắt đầu xem xét và cải thiện nhiều điều cho công nhân ở nước ngoài.
Công ty NIKE hứa sẽ công bố chi tiết những việc làm sai trái này của 700 chi nhánh qui tụ hơn 600.000 công nhân tại nhiều nước đang phát triển như Thái Lan, Nam Dương, Việt Nam. Nơi đây công nhân thường than phiền làm việc hơn 77 giờ một tuần, trong các cơ xương thiếu vệ sinh, bị cấm thành lập nghiệp đoàn. Đồng thời Công ty cũng sẽ gởi một đoàn đạc nhiệm thẩm tra và đưa vào khuôn khổ để các chi nhanh này áp dụng đúng chế độ lao động, nhứt là những vấn đề liên quan đến lương bổng, nghỉ phép, nghỉ bịnh v.v..
Được biết trước đây chỉ hai năm, khi những tổ chức bảo vệ công nhân quốc tế hay các nghiệp đoàn thưa kiện, đình công biểu tình, NIKE luôn luôn dùng đủ mọi thủ thuật pháp lý, vận động hành lang quyền lực nhà cầm quyền địa phương để tránh né.
Kế đến là Công ty GAP cũng thế, gần đây thú nhận sẽ chịu " trách nhiệm xã hội" đối với những công nhân ngoại quốc làm cho 136 chi nhánh ở Đông Âu, Nga, TC,Mexico, lương dưới mức lương tối thiểu địa phương.
Còn Công ty Levi Strauss thì khuyến khích và tạo điều kiện làm việc với các nghiệp đoàn công nhân để tìm một thỏa hiệp có thể chấp nhận được giữa đôi bên. Trước đây Ctynày bị than phiền ở Mexico và Haiti, đã lạm dụng công nhân.
Nhìn chung các công ty siêu quốc gia của Mỹ bắt đầu xem xét và cải thiện nhiều điều cho công nhân ở nước ngoài.
Gửi ý kiến của bạn
