SAIGON -- Như thế là, công nhân có hy vọng được tăng lương tối thiểu năm 2016 ở mức 12,4%...
Bản tin báo Tuổi Trẻ tựa đề “Chốt phương án lương tối thiểu năm 2016 tăng 12,4%” ghi nhận rằng sau gần năm tiếng thảo luận căng thẳng, đến 12g30 trưa 3-9, Hội đồng Tiền lương Quốc gia đã chốt phương án tăng lương tối thiểu cho năm 2016 là tăng 12,4% so với năm 2015.
Theo đó, mức tăng cụ thể từ 250.000 đồng đến 400.000 đồng tùy theo từng vùng.
Bản tin TT ghi lời Ông Phạm Minh Huân, Chủ tịch Hội đồng Tiền lương quốc gia cho biết tỷ lệ tăng lương tối thiểu 2016 lên 12,4% đã được các thành viên Hội đồng thống nhất và đưa ra bỏ phiếu.
Kết quả đã có 92% thành viên Hội đồng ủng hộ phương án này. Đây là tỷ lệ tán thành cao nhất của các thành viên Hội đồng đối với phương án tăng lương tối thiểu trong ba năm qua.
Ghi nhận rằng đó là mức trung dung giữa 2 phía thợ và chủ, theo bản tin:
“Trước khi bước vào phiên họp cuối cùng, Tổng Liên đoàn lao động VN (TLĐLĐVN) đại diện cho người lao động đề xuất tăng 16,8%, Phòng Thương mại và Công nghiệp VN (VCCI), đại diện cho giới chủ sử dụng lao động chỉ đề nghị mức tăng không quá 10%.
Đến giữa phiên họp, phía TLĐLĐVN đã chấp nhận giảm xuống 14,3%- bằng với mức tăng của năm 2015, trong khi phía VCCI chỉ đồng ý nâng lên xấp xỉ 11%. Tuy phương án này đã được thông qua nhưng giữa hai bên vẫn còn nhiều điểm chưa thống nhất.”
Giai đoạn kế tiếp sẽ là, theo bản tin, phương án tăng lương tối thiểu sẽ được Hội đồng Tiền lương Quốc gia trình Chính phủ phê duyệt trước khi công bố chính thức vào tháng 10 tới. Mức lương tối thiểu mới sẽ được áp dụng từ ngày 1-1-2016.
Trong khi đó, báo Người Đưa Tin nói rằng hai phía đều không hoàn toàn hài lòng.
Bản tin NĐT viết:
“Hội đồng tiền lương Quốc gia đã thống nhất mức đề xuất tăng lương tối thiểu vùng năm 2016 là 12,4%. Thực tế, đại diện doanh nghiệp và NLĐ đều không thỏa mãn với mức này.”
Bản tin báo Tuổi Trẻ tựa đề “Chốt phương án lương tối thiểu năm 2016 tăng 12,4%” ghi nhận rằng sau gần năm tiếng thảo luận căng thẳng, đến 12g30 trưa 3-9, Hội đồng Tiền lương Quốc gia đã chốt phương án tăng lương tối thiểu cho năm 2016 là tăng 12,4% so với năm 2015.
Theo đó, mức tăng cụ thể từ 250.000 đồng đến 400.000 đồng tùy theo từng vùng.
Bản tin TT ghi lời Ông Phạm Minh Huân, Chủ tịch Hội đồng Tiền lương quốc gia cho biết tỷ lệ tăng lương tối thiểu 2016 lên 12,4% đã được các thành viên Hội đồng thống nhất và đưa ra bỏ phiếu.
Kết quả đã có 92% thành viên Hội đồng ủng hộ phương án này. Đây là tỷ lệ tán thành cao nhất của các thành viên Hội đồng đối với phương án tăng lương tối thiểu trong ba năm qua.
Ghi nhận rằng đó là mức trung dung giữa 2 phía thợ và chủ, theo bản tin:
“Trước khi bước vào phiên họp cuối cùng, Tổng Liên đoàn lao động VN (TLĐLĐVN) đại diện cho người lao động đề xuất tăng 16,8%, Phòng Thương mại và Công nghiệp VN (VCCI), đại diện cho giới chủ sử dụng lao động chỉ đề nghị mức tăng không quá 10%.
Đến giữa phiên họp, phía TLĐLĐVN đã chấp nhận giảm xuống 14,3%- bằng với mức tăng của năm 2015, trong khi phía VCCI chỉ đồng ý nâng lên xấp xỉ 11%. Tuy phương án này đã được thông qua nhưng giữa hai bên vẫn còn nhiều điểm chưa thống nhất.”
Giai đoạn kế tiếp sẽ là, theo bản tin, phương án tăng lương tối thiểu sẽ được Hội đồng Tiền lương Quốc gia trình Chính phủ phê duyệt trước khi công bố chính thức vào tháng 10 tới. Mức lương tối thiểu mới sẽ được áp dụng từ ngày 1-1-2016.
Trong khi đó, báo Người Đưa Tin nói rằng hai phía đều không hoàn toàn hài lòng.
Bản tin NĐT viết:
“Hội đồng tiền lương Quốc gia đã thống nhất mức đề xuất tăng lương tối thiểu vùng năm 2016 là 12,4%. Thực tế, đại diện doanh nghiệp và NLĐ đều không thỏa mãn với mức này.”
- Từ khóa :
- Tuổi Trẻ
Gửi ý kiến của bạn
