HANOI -- Chuyện xảy ra tại thiên đường xã hội chủ nghĩa: Một hiệu trưởng "ăn chặn" tiền chế độ của giáo viên.
Báo Hải Quan cho biết một hiệu trưởng một trường mầm non ở vùng cao của Yên Bái đã ngang nhiên "ăn chặn" những khoản tiền chế độ chính sách dành cho các giáo viên dạy ở vùng có điều kiện kinh tế đặc biệt khó khăn, tuy nhiên không những không bị xử lí, mà còn được điều chuyển đến làm hiệu trưởng ở một trường có điều kiện tốt hơn.
Đó là lý do bản tin nêu câu hỏi: có phải bà Hiệu trưởng Mai Thị Hải Yến đã "cắt xén" tiên công của giáo viên để biếu cấp trên? Đó là lý do bà sếp giải thích với giáo viên như thê.
Trường mầm non Lương Thịnh (huyện Trấn Yên, Yên Bái) dưới sự quản lý về chuyên môn của Phòng Giáo dục và Đào tạo huyện Trấn Yên. Hiện trường có 26 biên chế trên tổng số 30 biên chế được giao, trong đó có 2 cán bộ quản lý, 23 giáo viên, 1 nhân viên.
Trường có 6 điểm trường nằm rải rác tại 18 thôn bản của xã Lương Thịnh. Điểm trường chính được xây dựng từ tiền đóng góp của các nhà hảo tâm sau khi những hình ảnh ngôi trường tranh tre nứa cũ được báo chí phản ánh. Trong 6 điểm trường, có 2 điểm trường lẻ là Lương Thiện- Lương Tàm đóng trên địa bàn thôn đặc biệt khó khăn (vùng 3), giáo viên trực tiếp giảng dạy tại 2 điểm trường này được hưởng tiền thu hút theo Nghị định số 116/2010/NĐ-CP của Chính phủ.
Bản tin báo Hải Quan nói, từ năm học 2010-2011, 2011-2012 các giáo viên được hưởng chế độ thu hút bằng hình thức truy lĩnh lại vào tháng 1-2013. Thế nhưng khi chi trả tiền cho giáo viên, bà Mai Thị Hải Yến, Hiệu trưởng Trường mầm non Lương Thịnh đã cắt xén số tiền của giáo viên được hưởng trong 1 đến 2 tháng hè. Đối với giáo viên dạy liên tục 2 năm thì bị cắt 2 tháng, đối với giáo viên dạy 1 năm thì cắt 1 tháng, với tổng số tiền là 46.800.000 đồng.
Năm học 2012-2013 bà Mai Thị Hải Yến tiếp tục cắt tiền chế độ thu hút của 7 cán bộ, giáo viên mỗi người 500.000 đồng, với tổng số tiền là 2.500.000 đồng.
Các giáo viên bày tỏ: Bà Mai Thị Hải Yến đã chỉ đạo thủ quỹ tự trừ qua lương với lý do là "đi biếu cấp trên".
Tổng số bị cắt tiền là bao nhiêu?
Bản tin nói, tổng số tiền của 13 giáo viên bị cắt xén lên đến 49.731.000 đồng, trong đó một người là Phó Hiệu trưởng nhà trường kiêm Chủ tịch công đoàn bị cắt tiền thu hút lên đến 28.797.000 đồng.
Con số 49.731.000 đồng là tương đương 2350 đôla, khoản tiền khổng lồ đối với các giáo viên.
Thế nhưng, khi thanh tra yêu cầu khiển trách bà Mai Thị Hải Yến tại trường, thì 3 ngày sau (ngày 15-11-2014), UBND huyện Trấn Yên lại có quyết định luân chuyển bà Mai Thị Hải Yến đến Trường Mầm non Minh Quân công tác và giữ chức vụ Hiệu trưởng nhà trường. Đáng chú ý, Trường Mầm non Minh Quân nằm ở vùng 1, cách trường mầm non Lương Thịnh khoảng 20km, thuộc địa bàn có điều kiện kinh tế tốt hơn.
Báo Hải Quan cho biết một hiệu trưởng một trường mầm non ở vùng cao của Yên Bái đã ngang nhiên "ăn chặn" những khoản tiền chế độ chính sách dành cho các giáo viên dạy ở vùng có điều kiện kinh tế đặc biệt khó khăn, tuy nhiên không những không bị xử lí, mà còn được điều chuyển đến làm hiệu trưởng ở một trường có điều kiện tốt hơn.
Đó là lý do bản tin nêu câu hỏi: có phải bà Hiệu trưởng Mai Thị Hải Yến đã "cắt xén" tiên công của giáo viên để biếu cấp trên? Đó là lý do bà sếp giải thích với giáo viên như thê.
Trường mầm non Lương Thịnh (huyện Trấn Yên, Yên Bái) dưới sự quản lý về chuyên môn của Phòng Giáo dục và Đào tạo huyện Trấn Yên. Hiện trường có 26 biên chế trên tổng số 30 biên chế được giao, trong đó có 2 cán bộ quản lý, 23 giáo viên, 1 nhân viên.
Trường có 6 điểm trường nằm rải rác tại 18 thôn bản của xã Lương Thịnh. Điểm trường chính được xây dựng từ tiền đóng góp của các nhà hảo tâm sau khi những hình ảnh ngôi trường tranh tre nứa cũ được báo chí phản ánh. Trong 6 điểm trường, có 2 điểm trường lẻ là Lương Thiện- Lương Tàm đóng trên địa bàn thôn đặc biệt khó khăn (vùng 3), giáo viên trực tiếp giảng dạy tại 2 điểm trường này được hưởng tiền thu hút theo Nghị định số 116/2010/NĐ-CP của Chính phủ.
Bản tin báo Hải Quan nói, từ năm học 2010-2011, 2011-2012 các giáo viên được hưởng chế độ thu hút bằng hình thức truy lĩnh lại vào tháng 1-2013. Thế nhưng khi chi trả tiền cho giáo viên, bà Mai Thị Hải Yến, Hiệu trưởng Trường mầm non Lương Thịnh đã cắt xén số tiền của giáo viên được hưởng trong 1 đến 2 tháng hè. Đối với giáo viên dạy liên tục 2 năm thì bị cắt 2 tháng, đối với giáo viên dạy 1 năm thì cắt 1 tháng, với tổng số tiền là 46.800.000 đồng.
Năm học 2012-2013 bà Mai Thị Hải Yến tiếp tục cắt tiền chế độ thu hút của 7 cán bộ, giáo viên mỗi người 500.000 đồng, với tổng số tiền là 2.500.000 đồng.
Các giáo viên bày tỏ: Bà Mai Thị Hải Yến đã chỉ đạo thủ quỹ tự trừ qua lương với lý do là "đi biếu cấp trên".
Tổng số bị cắt tiền là bao nhiêu?
Bản tin nói, tổng số tiền của 13 giáo viên bị cắt xén lên đến 49.731.000 đồng, trong đó một người là Phó Hiệu trưởng nhà trường kiêm Chủ tịch công đoàn bị cắt tiền thu hút lên đến 28.797.000 đồng.
Con số 49.731.000 đồng là tương đương 2350 đôla, khoản tiền khổng lồ đối với các giáo viên.
Thế nhưng, khi thanh tra yêu cầu khiển trách bà Mai Thị Hải Yến tại trường, thì 3 ngày sau (ngày 15-11-2014), UBND huyện Trấn Yên lại có quyết định luân chuyển bà Mai Thị Hải Yến đến Trường Mầm non Minh Quân công tác và giữ chức vụ Hiệu trưởng nhà trường. Đáng chú ý, Trường Mầm non Minh Quân nằm ở vùng 1, cách trường mầm non Lương Thịnh khoảng 20km, thuộc địa bàn có điều kiện kinh tế tốt hơn.
Gửi ý kiến của bạn
