Giao Dịch Cần Chuyên Viên: Chỉ Tuyển Được 7% Lao Động; Bộ Lao Động: Thợ VN Khéo Và Chăm, Nhưng Kém Và Yếu Sức
HANOI -- Lao động Việt Nam có chăm chỉ và khéo léo, nhưng thiếu sức khỏe... đó là theo bản phúc trình mới của Bộ Lao Động.
Bản tin “Nguồn cung của thị trường lao động Việt Nam hụt cả lượng và chất” đăng trên báo Lao Động hôm Thứ Ba 22-12-2009 cho biết đời sống của lao động Việt cũng thê thảm.
Bản tin viết:
“Trong số LĐ có việc làm ở VN có tới 70% việc làm không ổn định, dễ bị tổn thương và rơi vào nghèo đói. LĐ trong nông nghiệp vẫn giữ tỉ lệ lớn nhất và có tới 84% trong tổng số việc làm ở khu vực nông thôn là những LĐ tự làm việc hoặc làm việc cho gia đình không được trả lương..."
Bản tin báo Lao Động dựa vào bản thống kê của Bộ LĐTBXH cho thấy: “LĐVN tập trung phần lớn ở nông thôn (chiếm 73,5% lực lượng LĐ cả nước), trong khi đó nhu cầu tập trung ở trung tâm các tỉnh, TP thuộc các vùng kinh tế trọng điểm của cả nước. Tổng hợp từ các trung tâm GTVL, sàn giao dịch cả nước năm 2009, có trên 100.000 chỗ làm việc còn trống cần LĐ, nhưng số người đăng ký tuyển dụng chỉ bằng 17% so với nhu cầu và số LĐ được tuyển dụng vào làm việc chỉ chiếm khoảng 6% nhu cầu của nhà tuyển dụng.”
Như thế, có nghĩa là Việt Nam không sản xuất kịp chuyên viên tài chánh cho thị trường giao dịch, vì chỉ tuyển được có 6% nhu cầu. Có phải đây là lỗi của nền giaó dục VN không cung ứng kịp"
Bản thống kê được báo Lao Động dẫn ra cũng viết:
“Số liệu khảo sát thị trường LĐ tại một số tỉnh, có trên 50% DN gặp khó khăn trong tuyển dụng LĐ mà nguyên nhân là chất lượng LĐ không đáp ứng được yêu cầu của DN. Theo đánh giá của các chủ sử dụng LĐ nước ngoài, LĐVN làm việc khéo léo, chăm chỉ nhưng không đáp ứng được yêu cầu công việc cường độ LĐ cao, cần sức dẻo dai. Bằng chứng là khi DN tổ chức khám lại sức khoẻ cho LĐ, có tới 15% LĐ sức khỏe yếu và khoảng 5% phải chú ý về sức khỏe như nhẹ cân, huyết áp cao...
Hơn nữa, trình độ, tay nghề của LĐVN còn quá thấp với 65,25% LĐ không qua đào tạo, 78% thanh niên trong độ tuổi 20-24 khi tham gia thị trường LĐ chưa được đào tạo nghề hoặc được đào tạo nhưng hạn chế về kỹ năng nghề nghiệp (SV tốt nghiệp ĐH ra trường cũng chỉ có khoảng 30-40% là làm việc được ngay, 60-70% phải đào tạo bổ sung thêm kiến thức, kỹ năng...)...”
Gửi ý kiến của bạn
