NEW YORK -- Thương mại nhỏ mướn người gia tăng chậm chạp nhưng chắc chắn.
Khi bộ lao động tuyên bố các chủ hãng đã tạo ra một lượng công việc ít ỏi là 32,000 trong tháng 7, các nhà kinh tế học nói là dữ kiện này không chính xác đối với các công ty nhỏ; họ đang gia tăng việc mướn thêm người làm.
Nhiều công ty nhỏ đang trong quá trình thuê mướn người rất thận trọng. Họ đang đợi mướn người mới chỉ khi nghiệp vụ của họ được phát triển.
Đây là phương pháp rất khác biệt so với các công ty có thể mướn người vì dự đoán được một tương lai tốt hơn.
Ở PR Rarms, một nông trại trái cây ở Clovis thuộc tiểu bang California , tổng giám đốc Pat Ricchiuti nói rằng luật lệ của tiểu bang đang làm khó khăn việc mướn nhân viên cho lực lượng nhân công 250 người.
Một trong những nỗi lo lắng của Ricchiuti là mức bảo hiểm bồi thường nhân công (workers' compensation, lao động bảo hiểm). Cho dù mức giá đã thấp xuống trung bình 10.38% bởi vì đạo luật được thông qua từ khi thống đốc Arnold Schwarzenegger, nó vẫn còn rất cao.
Nó đã tăng trung bình 149% từ năm 2000 tới 2004. Ricchiuti nói thà là trả tiền làm quá giờ cho nhân viên còn có lý hơn là mướn thêm người vì phải tốn thêm tiền bảo hiểm bồi thường nhân công.
Ông cũng nói là mức lương tối thiểu cuả tiểu bang - hiện tại là 6.75 đồng/giờ, so với mức lương tối thiểu của liên bang là 5.15 đồng/giờ - làm cho trái đào mận, nho và trái cây của ông khó cạnh tranh được với trái cây từ các tiểu bang khác.
Một dự luật đang ở tại cơ quan lập pháp tiểu bang California sẽ tăng lương tối thiểu lên đến 7.75 Mỹ kim mỗi giờ vào 1/1/06.
Khi bộ lao động tuyên bố các chủ hãng đã tạo ra một lượng công việc ít ỏi là 32,000 trong tháng 7, các nhà kinh tế học nói là dữ kiện này không chính xác đối với các công ty nhỏ; họ đang gia tăng việc mướn thêm người làm.
Nhiều công ty nhỏ đang trong quá trình thuê mướn người rất thận trọng. Họ đang đợi mướn người mới chỉ khi nghiệp vụ của họ được phát triển.
Đây là phương pháp rất khác biệt so với các công ty có thể mướn người vì dự đoán được một tương lai tốt hơn.
Ở PR Rarms, một nông trại trái cây ở Clovis thuộc tiểu bang California , tổng giám đốc Pat Ricchiuti nói rằng luật lệ của tiểu bang đang làm khó khăn việc mướn nhân viên cho lực lượng nhân công 250 người.
Một trong những nỗi lo lắng của Ricchiuti là mức bảo hiểm bồi thường nhân công (workers' compensation, lao động bảo hiểm). Cho dù mức giá đã thấp xuống trung bình 10.38% bởi vì đạo luật được thông qua từ khi thống đốc Arnold Schwarzenegger, nó vẫn còn rất cao.
Nó đã tăng trung bình 149% từ năm 2000 tới 2004. Ricchiuti nói thà là trả tiền làm quá giờ cho nhân viên còn có lý hơn là mướn thêm người vì phải tốn thêm tiền bảo hiểm bồi thường nhân công.
Ông cũng nói là mức lương tối thiểu cuả tiểu bang - hiện tại là 6.75 đồng/giờ, so với mức lương tối thiểu của liên bang là 5.15 đồng/giờ - làm cho trái đào mận, nho và trái cây của ông khó cạnh tranh được với trái cây từ các tiểu bang khác.
Một dự luật đang ở tại cơ quan lập pháp tiểu bang California sẽ tăng lương tối thiểu lên đến 7.75 Mỹ kim mỗi giờ vào 1/1/06.
Gửi ý kiến của bạn
