Vấn đề đưa việc làm ra ngoại quốc đã có một số dấu hiệu mới.
Lợi nhuận về tài chánh của việc đưa việc làm thuộc ngành tin học sang Ấn Độ có thể đã gần chấm dứt. Lương của một số nhân viên ngành tin học tại Ấn Độ đã bắt đầu lên cao tương đương với các công ty ở Hoa Kỳ và các quốc gia Tây Âu. Một số công ty Hoa Kỳ đã có kế hoạch đưa việc làm trở lại Mỹ.
Công ty Like.com tại vùng thung lũng Silicon đã tuyên bố đóng cửa chi nhánh kỹ thuật tại Ấn Độ và đưa việc làm trở về Hoa Kỳ. Quyết định này được đưa ra vì lương của nhân viên kỹ thuật và kỹ sư tại Bangalore, Ấn Độ trở nên quá cao.
Khoảng cách giữa những nhân viên giỏi, có học vấn cao tại Ấn Độ và Mỹ ngày càng giảm. Lương của kỹ sư tại Bangalore đã bằng 75% lương của kỹ sư tại Mỹ. Chỉ cách đây 2 năm, lương của kỹ sư tại Bangalore chỉ bằng 20% lương của kỹ sư tại Mỹ.
Tổng giá trị đầu tư của các công ty Hoa Kỳ tại Ấn Độ là $2 tỷ/năm.
Giá trị của đồng rupee, đơn vị tiền tệ Ấn Độ, đã tăng 9% do nền kinh tế Ấn Độ phát triển.
Tại Ấn Độ, lương bắt đầu trong ngành kỹ thuật tin học là $10,000, tỷ lệ là 1/6 so với một nhân viên cùng trình độ tại Hoa Kỳ.
Gửi ý kiến của bạn
