PHOENIX - Tổng giám đốc Satya Nadella của Microsoft đã lên tiếng xin lỗi sau khi bị đả kích gay gắt về phát biểu ám chỉ phụ nữ nên tin cậy hệ thống thù lao của công ty thay vì yêu cầu tăng lương, và rằng “nhân quả” sẽ đuợc trả cho phụ nữ cũng như mọi người.
Phát biểu ấy đuợc đưa ra hôm Thứ Năm tại hội nghị Grace Hopper 2014 về vai trò phụ nữ trong lãnh vực điện toán họp tại Phoenix. 1 đoạn video cho thấy tổng giám đốc Microsoft trả lời đại ý như trên với 5, 6 câu hỏi “Với những phụ nữ không cảm thấy không thoải mái để đòi hỏi tăng luơng, lời khuyên dành cho họ là gì”.
Ông Nadella nhận chức tổng giám đốc từ Tháng 2 đã dẫn lời vị tiền nhiệm là Mikes Naples để xác nhận rằng hệ thống nhân lực của Microsoft là hiệu quả dài hạn và kém hiệu quả trong ngắn hạn. Viên chức gốc Ấn Độ giải thích: việc làm hiệu quả không hẳn đuợc nối tiếp bằng sự thưởng công – nhưng, việc làm hiệu quả sẽ đuợc công nhận, sẽ đuợc thưởng, các bạn nên nghĩ thế.
Tối Thứ Năm, ông Nadella đã dùng twitter để bổ khuyết lời phát biểu cuả mình và nói cần thu hẹp chênh lệch luơng vì phân biệt giới tính để không nhất thiết tăng luơng với nữ công nhân.
Phát biểu ấy đuợc đưa ra hôm Thứ Năm tại hội nghị Grace Hopper 2014 về vai trò phụ nữ trong lãnh vực điện toán họp tại Phoenix. 1 đoạn video cho thấy tổng giám đốc Microsoft trả lời đại ý như trên với 5, 6 câu hỏi “Với những phụ nữ không cảm thấy không thoải mái để đòi hỏi tăng luơng, lời khuyên dành cho họ là gì”.
Ông Nadella nhận chức tổng giám đốc từ Tháng 2 đã dẫn lời vị tiền nhiệm là Mikes Naples để xác nhận rằng hệ thống nhân lực của Microsoft là hiệu quả dài hạn và kém hiệu quả trong ngắn hạn. Viên chức gốc Ấn Độ giải thích: việc làm hiệu quả không hẳn đuợc nối tiếp bằng sự thưởng công – nhưng, việc làm hiệu quả sẽ đuợc công nhận, sẽ đuợc thưởng, các bạn nên nghĩ thế.
Tối Thứ Năm, ông Nadella đã dùng twitter để bổ khuyết lời phát biểu cuả mình và nói cần thu hẹp chênh lệch luơng vì phân biệt giới tính để không nhất thiết tăng luơng với nữ công nhân.
Gửi ý kiến của bạn