40% Công Nhân Tính Đổi Sở, 45% Nói ở Lại Cơ Hội Tốt Hơn
WASHINGTON -- Có 40% công nhân Hoa Kỳ đang suy tính thay đổi việc làm, muốn tìm việc làm kế tiếp ở công ty khác, theo bản khảo sát thị trường của Regus, công ty chuyên về các trung tâm kinh doanh.
Bản nghiên cứu Regus đưa ra kết quả còn cao hơn bản thăm dò của Rasmussen Reports tuần trước, lúc đó nói 27% những người đang làm việc hiện nay nói là họ sẽ tìm việc làm khác ở công ty khác. Hãng Rasmussen nói đó là tỉ lệ cao nhất trong vòng một năm.
Trong bản thăm dò Regus, có 5 lý do chính mà các chuyên viên Hoa Kỳ nêu ra để tìm việc khác trong năm nay:
* Thiếu truyền thông và tham dự từ phía giám đốc cấp cao: 40%.
* Không được thăng chức dù làm việc tốt: 37%.
* Làm quá mệt hiện nay: 34%.
* Thiếu viễn kiến từ phía công ty: 31%.
* Không tin vào năng lực bạn cùng sở: 28%.
Tuy nhiên, có 45% trong bản thăm dò Rasmussen tin là cần ở lại vì công ty họ đang làm việc sẽ cho cơ hộị tiến thân tốt hơn, nhưng như thế cũng là giảm chút xíu từ tháng 5.
Gửi ý kiến của bạn