WASHINGTON - Tạp chí Parade cho hay: gần 50% công nhân luơng thấp làm việc cho các công ty tư doanh không được trả lương nghỉ bệnh dù chỉ 1 ngày.
Chính quyền liên bang và các nhà lập pháp của 14 tiểu bang đang thảo luật mới theo hướng này.
Các chủ nhân tỏ ý quan ngại, như Hội Human Resource phát biểu qua lời bà Lisa Horn "Trả lương ngày nghỉ bệnh sẽ buộc giới chủ nhân điều chỉnh thu chi bằng cách hạ thấp lương hay phúc lợi về sức khoẻ".
Trong khi đó, bà Debra Ness, chủ tịch Hội Vì Phụ Nữ và Gia Đình, tuyên bố "Công nhân được nghỉ bệnh có luơng sẽ không bỏ việc, nghĩa là làm hạ chi phí tuyển người thay thế".
Theo kết quả phân tich của Viện Vì Chính Sách Phụ Nữ, luật cho công nhân nghỉ bệnh có lương có thể tiết kiệm 8.1 tỉ MK/năm.
Tính từ Tháng 2-2007, các hãng xưởng ở San Francisco đã bị đòi hỏi cho công nhân được hưởng 3 ngày nghỉ bệnh có lương mỗi năm.
Gửi ý kiến của bạn