Công Ty kỹ thuật Hewlett-Packard Co., chia làm hai công ty riêng, nói rằng họ sẽ cắt giảm từ 25,000 tới 30,000 việc làm như một phần của việc tái cơ cấu 2.7 tỉ đô la chính yếu tập trung vào bộ phận dịch vụ của doanh nghiệp. Công ty sẽ phải chịu một khoản chi phí 2.7 tỉ đô la liên quan tới việc tái cơ cấu, theo công ty cho biết tại một cuộc họp phân tích hôm Thứ Ba.
Công ty Hewlett-Packard trước đây đã công bố 2 tỉ đô la trong chi phí cắt giảm tại bộ phận dịch vụ trong nội bộ Công Ty Hewlett-Parkard Enterprise, và tìm kiếm khoản phụ phí 700 triệu đô la trong tiết kiệm khắp công ty, theo Tim Stonesifer, trưởng phòng tài chánh của Công Ty Hewlett-Packard Enterprise cho biết.
Những cắt giảm thêm sẽ là các thứ như chi phí đóng cơ sở và những cắt giảm khác đối với toàn bộ nhân lực của công ty trong những bộ phận khác,” theo Stonesifer cho biết trong cuộc họp nói trên.
Những cắt giảm nhân lực được tuyên bố hôm Thứ Ba, thêm vào với 54,000 việc làm bị cắt đã xảy ra rồi, là số lượng việc làm bị cắt giảm nhiều nhất của các công ty Bắc Mỹ trong năm nay, theo Bloomberg cho biết.
Công Ty Hewlett-Packard có tới 350,000 nhân viên ở lúc cao điểm nhất vào năm 2011. Trong năm tài chánh 2007, công ty này có 172,000 nhân viên, theo tài liệu được biên soạn bởi Bloomberg.
Cắt giảm được tuyên bố hôm Thứ Ba chiếm khoảng 10% tới 12% tổng số nhân lực khoảng 250,000 người của công ty.